Bossio y Mujica se encontraron en Montevideo en el Congreso Iberoamericano de Seguridad Social
El director ejecutivo de Anses, Diego Bossio, participó del XV Congreso Iberoamericano de la Seguridad Social, que se está llevando a cabo en la ciudad de Montevideo, Uruguay, junto a representantes de otros 23 países.
Estuvieron presentes el presidente de la República Oriental del Uruguay, José Mujica, y el vicepresidente de la República de Colombia, Angelino Garzón, quien elogió “el modelo universalista de Anses”.
Durante su exposición, el tandilense explicó los alcances de las iniciativas más importantes de inclusión social del organismo: la Asignación Universal por Hijo y el Programa de Inclusión Previsional.
“Desde el Estado argentino llegamos con más derechos, especialmente, a aquellas personas en situación de vulnerabilidad. Queremos un país y una América Latina con mayor inclusión y menores privilegios. Gracias al Plan de Inclusión Jubilatoria, más de 2,5 millones de adultos mayores son titulares de derechos previsionales”.
Y agregó: “Desde 2003 hubo aumentos permanentes de las jubilaciones; la mínima ascendió un 1025%, mientras que el haber medio un 614%. A partir del 2009, está vigente la Ley de Movilidad, que garantiza dos aumentos automáticos por año, y permite un sistema sustentable en el tiempo”.
Con respecto a la Asignación Universal por Hijo, el titular de Anses explicó que “gracias a esta medida, 3,5 millones de chicos acceden a la salud y educación, mientras que el 80% de los titulares son mujeres”. Bossio también se refirió a la Asignación por Embarazo, que amplió la cobertura a las mujeres embarazadas desde el tercer mes de gestación, y cuyo objetivo central “es la protección materno infantil”.
El titular del organismo previsional enfatizó que la Asignación Universal por Hijo y el Programa de Inclusión Previsional “aumentan los niveles de protección social y contribuyen a mejorar la distribución del ingreso”.
En su presentación, el funcionario destacó el rol trascendental del Fondo de Garantía de Sustentabilidad (FGS): “Por un lado, sirve para proteger los recursos de la Seguridad Social en caso de contingencias. Pero el otro, las inversiones del Fondo en los proyectos productivos y de infraestructura en la economía real impulsan la creación de trabajo registrado, generando mayores recursos hacia el sistema previsional”.
Posteriormente, ante la Comisión Permanente, Anses planteó la creación de un “comité de inclusión social”, espacio donde sus miembros buscarán intercambiar opiniones, conceptos y experiencias sobre la temática, poniendo a disposición el conocimiento de la Argentina en la implementación de la Asignación Universal.
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Estos datos se volcaron en el transcurso de un seminario internacional que se dio en paralelo al congreso. “La Seguridad Social en un mundo globalizado” se denominó el seminario en donde se impartieron ponencias sobre los convenios en el Derecho Internacional de Seguridad Social; el Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social; las políticas de Seguridad Social en el contexto actual; la Estratégica Iberoamericana de Seguridad y Salud en el Trabajo (Eisst); las políticas de Seguridad y Salud y el desarrollo de la Eisst por los países.
En este marco, se entregó un reconocimiento a la Anses por “el impulso a las políticas de inclusión jubilatoria”.
Desde la repartición nacional se difundieron cifras comparativas que refieren a los distintos sistemas previsionales en América Latina.
Entre otros puntos se remarcaron los siguientes:
-Cuatro países (Chile, Brasil, Uruguay y Argentina) presentan las mayores tasas de cobertura entre los pasivos (entre 83 y 91%). Bolivia se suma a este grupo si se consideran también los beneficios no contributivos. Si se consideran a los adultos mayores que viven en hogares donde al menos un miembro recibe un beneficio previsional como cubiertos, las tasas crecen en todos los países, superando el 92% en los cuatro países mencionados.
-La cobertura de la población anciana es extremadamente baja en muchos países. En 6 de los 18 países de LAC analizados en este estudio la cobertura de este grupo es menor al 19% (en este primer grupo de países se encuentra Honduras, República Dominicana, El Salvador, Guatemala, Paraguay y Nicaragua). Por otro lado, un segundo grupo formado por 7 países presentan coberturas de entre 22% y 60%, siendo Costa Rica el que presenta el valor máximo al interior de éste grupo, y por último, entre los países de mayor cobertura la misma se encuentra en el rango de 83% al 91% (Chile, Uruguay, Brasil, Argentina y Bolivia)
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