Cómo Educar A Nuestros Hijos Para Que Sean Los Líderes, Grandes Pensadores Y Emprendedores Del Futuro
La nota trata, como lo dice anteriormente, acerca de la forma en que se debería guiar / educar a un hijo para que pueda desarrollarse con alguna de esas características.
Los 3 puntos a los que hace referencia la autora Bettina Langerfeldt son:
1.- El respeto hacia la individualidad del niño:
Cada persona es única. Todos tenemos talentos y habilidades distintivos y un plan de Dios específico para nuestra vida. Por ende, es muy importante que se eduque a cada niño sin violar éste principio de la individualidad.
Mientras antes el niño descubra sus fortalezas y sus debilidades, más va a poder desarrollarse en ellas.
Los padres muchas veces cometemos el error de obligar a nuestros hijos a dedicar más tiempo a sus áreas débiles para reforzarlas en vez de permitirle tener experiencias de éxito en sus áreas fuertes.
Si el niño tiene dificultades en el área del lenguaje y es bueno para el deporte, se le restringe el deporte para que pueda alcanzar un nivel satisfactorio en escritura y lectura.
Ésta medida de educación se basa en la premisa equivocada de que cada niño debe recibir una educación genérica. Éste tipo de educación no produce líderes.
Si Ud le demuestra a sus hijos que los apoya plenamente en desarrollar sus fortalezas a cambio de que ellos hagan un esfuerzo mínimo para desarrollar sus áreas débiles, Ud estará efectuando una de las más importantes labores de un padre: la de identificar a su hijo.
Su hijo no puede ser moldeado a su parecer o al parecer de otros. Su hijo llegó a éste mundo con un destino que ya está incorporado en la misma esencia de su ser. Lo único que debemos hacer nosotros como padres es identificar lo que Dios ya puso allí y ayudarles a desarrollarlo a su máximo potencial.
Si obligamos a nuestros hijos a ser como todos los demás, también se van a quedar en el montón cuando sean grandes.
2.- El amor al aprendizaje:
Es una consecuencia del punto número uno. Si Ud. apoya a sus hijos en el desarrollo de las áreas que le apasionan, tarde o temprano también va a tener la confianza de enfrentarse a lo que más le cuesta.
Los niños no son contenedores que deben ser llenados con conocimientos. El verdadero aprendizaje, aquél que es capaz de cambiar una vida, es como un fuego que se prende en el corazón de un niño.
Una vez que el niño haya entendido como aprender con pasión, va a ser un estudiante independiente, un requisito importante para un líder del mañana.
3.- Buenos mentores:
Un requisito fundamental para educar a un líder es un buen mentor.
Los mentores más importantes en la vida de un niño no son sus profesores, sino sus padres.
¿Cómo podemos ser mentores idóneos para ellos?
Un buen mentor no requiere ni controla, sino que inspira a lograr la grandeza. Un buen mentor no solo exige un esfuerzo de su pupilo, sino se esfuerza sobremanera en su propia educación para así ser un buen ejemplo para él.?
Conocidos los ?tres ingredientes claves? como los llama la autora, puedo comentar el sentido de remitirme a esta nota y el mismo es que siendo estudiante de administración y habiendo escuchado tantas veces el eterno debate sobre el nacimiento o creación de un líder, creo que esta podría ser una buena forma de argumentar cómo un líder se desarrolla. Es decir, que como dice la autora las características se tienen, pero hay que dejar que se liberen apoyándolas y de esa forma el desarrollo de la persona completa se dará naturalmente.
Querría culminar la nota destacando la importancia que tiene crecer con esa libertad y apoyo de los padres no solo para llegar a ?liderar el mundo? pero quizás para tomar de otra forma otros ámbitos de la vida que en general nos cuestan tanto y lo atacamos por el lado contrario, forzándonos a realizarlo.
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