Nueva paritaria estatal divide a los gremios: ATE rechaza la oferta y prepara medidas de fuerza
El Gobierno oficializó un incremento del 6,8% y un bono de 80.000 pesos para el último trimestre, propuesta aceptada por UPCN pero rechazada por ATE, que denuncia una pérdida constante del poder adquisitivo.
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Una vez más, el aumento dispuesto en la paritaria de los trabajadores estatales dividió a los sindicatos del sector público. En la reunión convocada este martes por el Gobierno, la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) aceptó la propuesta oficial de un incremento de 6,8%, más un bono de 80.000 pesos, para el período septiembre-diciembre, pero la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) rechazó la oferta y anunció inminentes medidas de fuerza por considerarla insuficiente.
En la audiencia entre las partes, realizada en la Dirección de Análisis de las Relaciones Laborales del Sector Público, en 25 de Mayo 633 de Capital, se anunciaron las mejoras para los empleados de la administración pública nacional que consisten en aumentos de 1,9% en septiembre, 1,8% en octubre, 1,6% en noviembre y 1,5% en diciembre, además de una suma fija de 80.000 pesos no remunerativa por única vez para el último mes del año.
En las redes sociales, la UPCN, que lidera Andrés Rodríguez, informó sobre el acuerdo alcanzado con el Gobierno y destacó que el incremento acumulado para el período junio-diciembre 2026 asciende al 14,08%. Sin embargo, ATE, que dirige Rodolfo Aguiar, rechazó el aumento y anunció que convocará en las próximas horas a un plenario federal de delegados para definir nuevas medidas de fuerza ante lo que considera otro recorte del salario estatal.
Según ATE, desde la asunción de Javier Milei la pérdida del poder adquisitivo en la administración pública nacional, bajo el convenio colectivo de trabajo 214/06, supera el 44%. El sindicato remarcó que las paritarias a la baja fueron rechazadas de manera sistemática por esa organización y aceptadas por UPCN.
Milei está más cerca de lograr la paritaria cero que la inflación cero. Con la ayuda de UPCN, el Presidente cumple lo que dijo y sigue recortando los salarios en el sector público; después de la firma, deben estar festejando juntos, afirmó Aguiar.
El sindicalista señaló que la negociación es inaceptable porque vuelve a combinar aumentos por debajo de la inflación con bonos por única vez en diciembre. Aguiar anticipó que el plenario federal de delegados evaluará un plan de acción para aumentar la presión sobre la administración libertaria.
Por su parte, la secretaria adjunta del sindicato, Mercedes Cabezas, sostuvo:
Seguimos insistiendo en que el ofrecimiento del Gobierno es miserable y por eso rechazamos la oferta. No representa ningún aumento significativo en los salarios de las y los trabajadores, que encima hoy están endeudados para poder comer. Están sobreviviendo, y lo que queremos es que puedan vivir de manera digna.
En la audiencia oficial, ATE exigió una suma fija de 400.000 pesos para establecer un nuevo piso salarial y la apertura de los convenios colectivos de trabajo, en especial los del personal civil y docente de las Fuerzas Armadas, la obra social IOSFA, el SINEP y los profesionales de la salud.
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