El Gobierno oficializó el nuevo esquema de aumentos para el Salario Mínimo Vital y Móvil
Tras el fracaso en las negociaciones entre sindicatos y empleadores, el Poder Ejecutivo dispuso de manera unilateral una serie de actualizaciones que se extenderán hasta abril de 2027.
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El Gobierno nacional estableció un nuevo esquema de actualizaciones para el Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), medida que fue formalizada este miércoles a través de su publicación en el Boletín Oficial. La decisión se tomó de manera unilateral por parte del Poder Ejecutivo ante la falta de acuerdo en la mesa de negociación que integran sindicatos y empleadores.
De acuerdo con la resolución, el ingreso mínimo tendrá un incremento escalonado. A partir de septiembre, el valor se fijó en 383.800 pesos, mientras que en octubre ascenderá a 391.200 pesos, en noviembre a 398.800 pesos y en diciembre a 406.400 pesos. El cronograma continuará durante el próximo año: 414.200 pesos en enero, 422.000 pesos en febrero, 429.600 pesos en marzo y 437.000 pesos en abril.
La medida, que fue firmada por Claudia Silvana Testa en su carácter de presidenta alterna del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil, también contempla a los trabajadores jornalizados. En este sector, el valor de la hora se ajustará de forma progresiva, comenzando en 1.919 pesos en septiembre y alcanzando los 2.185 pesos en abril de 2027.
Asimismo, la normativa dispone una actualización en el mecanismo de la prestación por desempleo. Este beneficio será equivalente al 75 por ciento del salario mensual neto más alto percibido por el trabajador en los seis meses previos a la finalización de su relación laboral. El monto contará con un piso y un tope vinculados al salario mínimo: no podrá ser inferior al 50 por ciento ni superior al 100 por ciento del valor vigente.
Esta disposición alcanza a los trabajadores comprendidos en la Ley de Contrato de Trabajo 20.744, el Régimen de Trabajo Agrario, la Administración Pública Nacional y los organismos estatales que actúen como empleadores. Cabe recordar que la última negociación, realizada el viernes pasado, no logró consenso, ya que los sindicatos pretendían elevar el haber a 993.000 pesos hacia fin de año, frente a la postura del sector empresarial y el Gobierno.
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