El salario real cayó en abril por tercer mes consecutivo
Los ingresos mensuales de un empleado asalariado registrado en el sector privado se redujeron un 1,6% respecto de marzo.
A pesar de que la inflación logró perforar el 2% en mayo, un logro que fue celebrado por el Gobierno Nacional, los ingresos privados formales volvieron a bajar en abril por tercer mes consecutivo. Según cifras oficiales, los ingresos dejaron atrás el ciclo de recuperación de la segunda mitad de 2024. De esta forma, el salario promedio de un trabajador volvió a estar por debajo del de noviembre de 2023, al inicio de la gestión de Javier Milei.
Recibí las noticias en tu email
Accedé a las últimas noticias desde tu emailDe acuerdo a los datos del informe denominado “Panorama mensual del trabajo registrado”, el poder de compra disminuyó en el último trimestre medido por la Secretaría de Empleo y todavía está en el mismo nivel que registraba en el momento del cambio de Gobierno. En concreto, en el mes de abril el salario medio real del empleo asalariado registrado en el sector privado presentó una reducción del 1,6% respecto de marzo.
De acuerdo con la información publicada, “la evolución del salario medio real desde noviembre de 2023 muestra tres fases claramente diferenciadas”. En el primer período, se indicó “una caída pronunciada del 10,7% en diciembre de 2023”. Luego, en la segunda etapa, “se produjo una recuperación sostenida del salario real”, que alcanzó su punto máximo en enero pasado con un índice de 104,2 (base 100 en noviembre de 2023). Finalmente, en la tercera fase, “se verifica una corrección descendente que llevó el valor del salario real a 99,7 en abril de 2025”.
Puede interesarte
Por otro lado, el informe de la Secretaría de Empleo incluyó datos oficiales sobre los ingresos pactados en las negociaciones paritarias gremiales. En abril, el promedio de los salarios conformados pactados en los principales convenios colectivos de trabajo registró “una variación mensual positiva del 0,2%”. Este porcentaje significó un cambio de tendencia tras “cuatro meses previos de variación negativa”.
En términos interanuales, según precisó el relevamiento, “la variación del promedio de los salarios negociados en convenios colectivos mostró un crecimiento del 6,1% entre abril de 2024 y abril de 2025”.
¿Cómo se miden los salarios?
Los salarios son medidos a través del Estado con dos métricas, con alcances y profundidad dispar. Uno de esos datos es conocido como el Ripte (Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables), que también es medido por la cartera laboral y que en su último número dio en abril un incremento de 2,9% mensual.
De igual manera, se trata de un indicador limitado. Desde la Secretaría de Empleo aclaran que “Ripte no puede ser considerada como un indicador de la evolución de los salarios. Es un indicador previsional que no necesariamente refleja el comportamiento de los salarios correspondientes al empleo asalariado registrado".
Otro índice es el que elabora el Indice de Salarios del Indec, que incluye una desagregación entre asalariados privados, públicos e informales. El último dato publicado por esta medición es de marzo y fue de 3%, por debajo del Índice de Precios al Consumidor de ese mes que había sido de 3,7%. Los salarios privados son los que más perdieron ese mes al avanzar 2,2%, mientras que los públicos lo hicieron un poco menos ya que crecieron 3,3 por ciento. Los informales subieron 5,1%.