El Gobierno bonaerense impulsa una ley para regular a los trabajadores de las aplicaciones
El ministro de Trabajo bonaerense, Walter Correa, presentó un proyecto que busca establecer un piso de derechos, crear un registro oficial y garantizar coberturas de seguridad para los repartidores.
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El ministro de Trabajo bonaerense, Walter Correa, presentó los avances de un proyecto de ley destinado a regular de forma integral la actividad de los trabajadores de plataformas digitales en la provincia de Buenos Aires. La iniciativa contempla la creación de un Plan Integral y un Registro Provincial para el sector, sumando herramientas de seguridad, cobertura laboral y asistencia estatal.
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Accedé a las últimas noticias desde tu emailDesde la Casa de Gobierno en La Plata, el funcionario explicó que el objetivo primordial es "acompañar desde el Estado" a quienes desarrollan tareas en condiciones de informalidad y sin derechos garantizados. En ese sentido, Correa remarcó que la propuesta busca establecer "un piso de derechos para los trabajadores de plataforma".
La normativa establece que el Ministerio de Trabajo será la autoridad de aplicación, coordinando una mesa interministerial con las carteras de Salud, Seguridad, Transporte y Gobierno. Uno de los puntos centrales es la creación de una aplicación oficial vinculada a la plataforma MiPBA, que permitirá registrar a los trabajadores y generar estadísticas. Al respecto, el ministro sostuvo: "Con este proyecto de ley buscamos realizar un registro integral de trabajadores por medio de plataformas que no lo tenemos y que las compañías tampoco lo aportan".
Detalles de la iniciativa
La herramienta digital incluirá un botón de pánico conectado con áreas de seguridad y otro para emergencias sanitarias en la vía pública. Asimismo, se exigirá la contratación obligatoria de seguros por accidentes, invalidez y cobertura médica durante la jornada. Correa señaló que la iniciativa incorpora "los seguros obligatorios que hoy no lo tienen" y busca transparentar la actividad.
Por otro lado, las empresas deberán informar la cantidad de trabajadores activos, horas trabajadas e ingresos medios para fortalecer la fiscalización. También se prevén controles en los centros de distribución, conocidos como "tiendas invisibles", y la creación de paradores con servicios básicos en articulación con los municipios. Finalmente, el proyecto incluye convenios con el Banco Provincia para beneficios en repuestos y elementos de seguridad.
"Queremos transparentar y tener a ciencia cierta cómo se realiza la actividad y qué consecuencias están teniendo los trabajadores y trabajadoras", concluyó Correa, basándose en recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo.
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